¿Qué hace un Especialista en Gerencia de Talento Humano?
Un graduado en Especialización en Gerencia del Talento Humano se especializa en gestionar el recurso humano dentro de las organizaciones, diseñando y ejecutando estrategias para optimizar el desempeño de los empleados.
Su rol incluye la planificación de procesos de selección, capacitación y desarrollo, así como la gestión de relaciones laborales y el clima organizacional.
Además, estos profesionales lideran iniciativas de cambio organizacional, gestionan el talento en función de los objetivos estratégicos y promueven un ambiente laboral positivo. También son responsables de garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y de contribuir al bienestar y crecimiento tanto de los empleados como de la empresa.